27日晚，从阳新县首届优化营商环境“十佳案例”评选会场传来好消息，阳新县人社局参评的工伤申请特办案例在21件案例中脱颖而出，获评全县首届优化营商环境“十佳案例”。

在这起案例中，申请人乌鲁拉铁是四川省马边彝族人，工作单位是黄石畅泉建筑工程有限公司（阳新注册），工作地点却在湖北省宜都市。去年11月28日上午，他在麒麟观隧道洞里开展挖掘工作，被隧道洞中掉落的石头砸中右足。按以往政策，乌鲁拉铁应该到事故发生地宜都市人社局申请办理工伤业务，但由于他本人不知晓其相关的工伤办理流程，于2022年4月11日来到了阳新县人社局申请工伤认定。人社局工伤保险股考虑到乌鲁拉铁从四川省赶来阳新，路程遥远，又因疫情防控来回不便，于是决定特事特办，向宜都市人社局发送委托工伤调查联系函，请求工伤申报跨市通办。4月21日，向黄石畅泉建筑工程有限公司发出举证告知书。5月11日，作出工伤认定决定书，期间共用工作日23天（包括用人单位举证时间15天）。出具决定书后，考虑乌鲁拉铁远在四川，人社局再次创新举措，决定采用邮寄的方式寄出工伤决定书。自此，一件工作单位、工作地点、家庭住址都不同的棘手工伤申请案件，被人社局在一个月内妥善办理。

这项荣誉，既是现场评委对阳新工伤申请认定工作的肯定，也是全县企业、群众对人社局主动担当、便民惠企的肯定。近年来，人社局进一步深化“放管服”改革，提升服务意识、创新服务举措、简化服务环节，让数据、文书多跑路，让企业、群众少跑腿，解决群众异地办事难问题，持续优化营商环境，助力实施人社服务“双轮”驱动。

据了解，在2021年全省优化营商环境评选中，人社局牵头的劳动力市场监管评价指标在102个县市区中排名第一。今年，人社局将进一步加大力度、创新思路、强化举措，争取今年人社领域营商环境工作再创佳绩。

通讯员：何林峰

责编：胡凌露

审核：黄健