如何做到“德以配位”“能以配位”

一、如何做到“德以配位”。

一是要强化理论武装，坚定理想信念。干部要成长起来，必须强化马克思主义理论武装，深入学习党的基本理论，特别是要在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，特别是要在学习《党章》上下功夫，做到真学、真懂、真信、真用。

二是要强化宗旨意识，践行初心使命。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，是党员干部初心使命的集中体现。在心中深处要扎根，一切为了群众、为了一切群众、为了群众一切的思想，要有以人民为发展中心的思想，在工作中求真务实，真抓实干。

三是要修炼道德品行，提升精神境界。讲道德是中华传统美德，我们要加强道德品行修养，注重自身言行举止品行的提升，做到遵守社会公德、恪守职业道德、弘扬家庭美德、提升个人品德，在任何时候都要坚守住道德的底线。

二、如何做到“能以配位”

1增强工作的责任心。想不想把事情干好是态度问题上，更是责任心问题，我认为要想把工作干好，要端正态度，要有强烈干好工作的责任心，这样我们才能攻坚克难，把各项工作完成好，让领导满意，让群众满意。

2、全面提高业务水平。会不会把事情干好是水平问题。我们要顺应时代的要求，不断学习各类业务知识，新的业务知识，做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。一是向书本学，学习相关业务和法律法规知识。二是向同事学，三人行必有我师，学习同志们好的方法和经验。三是向专家学，学习专家在行业中的专业知识，通过与相关专家在基层实践中，提高专业化能力和水平。

3、培养提升领导能力，不想当将军的士兵不是好士兵。领导干部需要具备组织能力、协调能力、团结能力、总结能力等等。我认真培养提升领导干部能力，要有团结精神，凝聚合力，同时在工作生活中要善于总结能力，通过不断总结、不断改进，不断提身自身各种能力，牢牢把握总结、团结，就会不断推进工作进展。